不論是作為公司老闆，或是部門主管，都必須要懂得「帶人要帶心」的道理，如果帶人的能力做得不好，團隊沒有團結力，無法齊心一起奮鬥，自然公司業績也不會太好。「帶人要帶心」這句話，你可以把員工當作是朋友、家人一般，或是在做人方面，做一個值得任大家信賴的人，如果一個人沒有誠信，做出來的決定自然不會有人尊重，員工也會選擇以消極的態度面對。

一個公司值不值得你去留，就要看老闆的決策和領導力，做出有智慧的決策，是對員工和公司一種負責任的態度，若主管總是做出讓員工無法信任的決策，時間長了，員工自然會產生不信任感，這對於在工作方面上，會產生很多不必要的疑慮和質疑，因此領導者的「控場能力」好不好相當重要，也是留不留得住好員工重要的一環。以下你在職時，如果公司出現這些情況，你一定不要猶豫，做好準備，還是趁早離職吧！

員工離職 真實原因有四個：

一、過度勞累
這是最讓人崩潰的事情，過多的業務，久了生活失去了重心，你也會變得不快樂。

二、付出和回報不成正比
曉生，他從事機加工三年，公司百分之七十的產品會獨立調試，也算是一個技術員，一個新員工來的時候還是他帶的，結果新人轉正工資比曉生還高，真是不公平。付出和回報不成正比，真的很失望，老闆你是不是瞎？這應該是很多職場人都想說的話吧！

三、再多功勞苦勞不被重視
小宋工作八年的公司，只因自己生病了後來就被開除，小宋還非常感謝貴公司，因為以前一心為老闆、為公司，但是老闆從不感謝他！

四、寧願高薪請人，也不願加薪給老員工
當你發現你努力拼搏跟別人混吃等死，收穫差不多的時候，心涼了，也就走了，離職不外乎兩個原因：錢給少了，心寒了！

公司出現這種情況 ，直接離職吧！
老闆故意為難。
在職場上，老闆對於員工辭職的態度是什麼樣的呢？一位職場老油條表示，判斷一個公司辭職有沒有辭對。

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最適合當老公的星座男
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Top 3：金牛座

個性溫和又踏實的金牛座，基本上幾乎不會被列入到壞男人行列，不僅不壞，還是很顧家、愛家的新好男人。因為金牛男對於生活和感情都喜歡維持安逸穩定的狀態，他們很聽老婆的話，可說是「老婆奴」，在他們心中老婆就是唯一，寵老婆是應該的，只要老婆開心，兩人生活安穩又幸福就可以了，他們少點意見完全沒問題。

Top 2：天蠍座

常給人高冷、難以親近印象的天蠍座，其實是非常重感情的星座，一旦愛上一個人就會很專情且長情，絕不會輕言放棄，而且對於另一半非常體貼，也很願意奉獻，結了婚後也不會大走樣，不僅會認真守護心愛的太太和家庭，也很懂得經營婚姻生活，依舊很會耍浪漫，時不時安排驚喜寵老婆，讓另一半婚後還能感覺像一直戀愛中，雖然有時候容易吃醋，但老婆始終是他們捧在手心上的小公主。

Top 1：巨蟹座

巨蟹座是12星座最具有家庭觀念的星座，不分男女都很重視家庭溫暖與安定，溫柔細心的巨蟹男在婚前就會把另一半照顧得很好，一旦邁入婚姻更會開啟好老公、好爸爸模式，很有責任感的他們不僅願意與太太一起負擔家務，下廚打掃都沒問題，就連婆媳關係他們也會處理好，不讓太太一個人面對操心，還會努力強大自己的能力，讓太太、小孩可以放心依靠他們。

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